Make your Organization
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L’impresa PUÒ coniugare risultati, ben-essere e sostenibilità
L’esperienza del lavoro PUÒ essere fertile per il business e feconda per la persona
L’organizzazione PUÒ diventare una comunità di cui ci si vuole prender cura
Come?
Orientando le proprie azioni grazie a dei principi «cardinali» di riferimento:
![](https://menscorpore.org/regular/wp-content/uploads/sites/6/2023/01/Progetto-senza-titolo-12.png)
Well-being
Lavoriamo con impegno e dedizione quanto più stiamo bene
Interdependence
Prendiamo decisioni lungimiranti quanto più riconosciamo le connessioni fra le parti in gioco
Sense (& Sustainability)
Apprezziamo il nostro lavoro quanto più ne percepiamo il significato e l’impatto generativo
Empathy (& Ethics)
Raggiungiamo traguardi fertili e duraturi quanto più cooperiamo guidati da valori universali
…e non dimenticare:
![](https://menscorpore.org/regular/wp-content/uploads/sites/6/2024/05/Copia-di-Conosci-te-stesso-7.png)
Abbi cura di te
Tenendo il proprio Modello a 6 Sorgenti come riferimento, MensCorpore ha sviluppato attività e servizi per gruppi e singoli individui (in presenza o a distanza, in-house od off-site) volti a migliorare lo stato di salute psicofisico e contenere il fenomeno dello stress lavoro-correlato: dalla conferenza al percorso esperienziale, dall’evento tematico alla campagna di comunicazione. APPROFONDISCI