“Orandum est ut sit mens sana in corpore sano – È auspicabile che vi sia una mente sana in un corpo sano” diceva Giovenale. Ecco perché MensCorpore accompagna processi di change management, offre consulenza direzionale, realizza interventi di formazione manageriale ed effettua analisi di clima che consentano a persone e imprese di crescere in modo armonioso, sostenibile e soddisfacente.

Questo è importante soprattutto in un’epoca che vede il mondo del lavoro (e non solo!) in profonda crisi: quiet quitting, burnout, turnover, disengagment sono fenomeni dilaganti. Le aziende faticano ad attrarre e trattenere le persone, che a loro volta faticano a trovare senso in ciò che fanno. 

Lavoro, apprendimento, cura di sé e consapevolezza sono i quattro angoli del campo in cui amiamo giocare.

Per favorire uno sviluppo organizzativo saggio.

Tutte queste tipologie di interventi possono essere integrate fra di loro, ma soprattutto vengono realizzate alla luce di quello che chiamiamo WISEWORKING, il nostro modo di mettere in dialogo virtuoso sviluppo organizzativo e soddisfazione delle persone. 

Lavoriamo, come professionisti, in un territorio ampio e diversificato che include Aziende (dalle grandi multinazionali alle PMI), Università (IULM, Milano-Bicocca), Enti di Ricerca (CERC – Centre for Employee Relations & Communication) e Istituzioni (associazioni industriali, fondi interprofessionali, ETS…). L’obiettivo è coltivare uno sguardo ampio, curioso, originale e rigoroso. Allergici a soluzioni universali ‘plug & play’, preferiamo un approccio orientato all’ascolto e al dialogo, per disegnare ricette che siano davvero su misura.

Nel tempo abbiamo stretto partnership con realtà affini per visione del mondo e approccio al lavoro, fra le quali…

Il connubio fra mondo delle imprese, accademia e ricerca dà anche luogo a progetti speciali, che siamo felici di immaginare e sviluppare insieme a persone (prima ancora che organizzazioni o istituzioni) altrettanto eccezionali. Come nel caso di WIP – Work In Progress.